Премия Women's Tabloid Awards отмечает достижения лидеров в различных профессиональных областях. Доктор Метини Дорогой шелк Председатель Исполнительного комитета Группа 1 и директор Бангкокской больницы Получила награду «Лучшая женщина -генеральный директор в сфере стратегического лидерства в здравоохранении в Таиланде – 2024» за выдающуюся работу по внедрению стратегий управления больницами в категории «Здравоохранение». Bangkok Hospital Group 1 – одна из самых надежных больниц в Таиланде, многопрофильная специализированная больница, которой доверяют пациенты по всему миру.
Доктор Метини Майпанг сказал: « Управление крупной больницей, специализирующейся на лечении сложных заболеваний и располагающей центрами передового опыта в различных областях, обладающими потенциалом для предоставления лечения как специализированными специалистами, так и многопрофильным персоналом, такими как Bangkok Hospital Group 1 в центральном и западном регионах, а также филиалом в Камбодже, входящим в сеть BDMS , — задача непростая. Как врачи, мы понимаем рабочую обстановку, в которой работают врачи, персонал и пациенты. Когда они заболевают, им необходимо эффективное и быстрое лечение для скорейшего выздоровления. Ведь хорошее здоровье — это основа любого успеха». Поэтому мы стремимся развивать потенциал нашего персонала, а также разрабатывать стратегии управления качеством обслуживания пациентов, уделяя особое внимание пациентам и обеспечивая их удовлетворенность на всех уровнях .
Чтобы стать «умной больницей», Бангкокская больница интегрировала современные технологии с методами лечения и услугами, чтобы упростить доступ пациентов к услугам на каждом этапе. Это включает в себя приложение My B+ для записи на прием , посещения врачей и просмотра медицинских карт в любое время ; системы «умной регистрации» и «умного управления пациентами» для управления пациентами ; систему «B with you» для отслеживания перемещений пациентов во время лечения в больнице ; систему «B in touch» для отслеживания стационарных пациентов с информацией о лечении, времени посещений и медицинских расходах; а также запуск центра «умных услуг» для предоставления пациентам быстрого доступа к лечению. А Smart Payment делает платежи при использовании сервиса удобными.
Кроме того, Бангкокская больница уделяет первостепенное внимание безопасности пациентов и использует современные медицинские технологии для диагностики и лечения, такие как Inspectra CXR. Используйте ИИ для анализа и чтения рентгеновских снимков грудной клетки и легких, цифровых маммограмм , ИИ помогает диагностировать пациентов до появления симптомов , роботы Роботизированная хирургия «da Vinci Xi» повышает эффективность лечения заболеваний и использует точную медицину, применяя медицинские знания и генетические данные для выявления риска заболевания с целью разработки персонализированных методов лечения, охватывающих все аспекты здравоохранения.
Управление персоналом является сердцем организации. Мы стремимся дать нашим сотрудникам возможность развиваться как физически, так и умственно, чтобы они могли работать с удовольствием и участвовать в планировании работы в соответствии со своими знаниями. Мы также развиваем их потенциал, используя принцип «Тройного С» : компетентность , глубокое знание своего дела , сострадание, понимание потребностей клиентов, и забота, уделяющая внимание каждой детали. Когда наши сотрудники довольны своей работой, они обеспечивают качественное обслуживание и взаимопонимание. (Сервис с тайским гостеприимством) и гордимся проделанной работой.
Бангкокская больница стремится быть лидером в сфере здравоохранения, используя международные стандарты, современные технологии и комплексную медицинскую помощь, подкрепленную опытом медицинского персонала. Это стремление направлено на укрепление позиций Бангкокской больницы как ведущего медицинского учреждения в Азиатско-Тихоокеанском регионе, а также на обеспечение устойчивого развития медицинских услуг.
