30 نوفمبر 2023 – فازت شركة بانكوك دوسيت للخدمات الطبية العامة المحدودة أو BDMS بجائزة " أفضل صاحب عمل في تايلاند " لعام 2023 (Kincentric أفضل صاحب عمل في تايلاند 2023) و " الجائزة الخاصة للقيادة التي تخلق روابط في المنظمة " على أساس 2023 (التكريم الخاص للقادة المشاركين في Kincentric تايلاند 2023) من شركة Kincentric ( تايلاند ) المحدودة، وهي شركة استشارات إدارة الموارد البشرية الرائدة عالميًا. بالتعاون مع المعهد العالي لإدارة الأعمال ساسين من جامعة شولالونجكورن
وفي هذا الصدد قال الدكتور بارامابورن براساتونج-أوسوث رئيس ورئيس اللجنة التنفيذية العليا للمجموعة 1، BDMS، إلى جانب الدكتور دوانججاي سينثوسانج، نائب الرئيس التنفيذي الأول قسم إدارة الموارد البشرية المركزية ، BDMS والدكتور ميثيني مايبينج، رئيس اللجنة التنفيذية للمجموعة 1 BDMS ومدير مستشفى بانكوك حضر حفل توزيع الجوائز في مؤتمر Kincentric لأفضل أصحاب العمل لعام 2023 في قاعة Chatra. فندق سيام كمبينسكي بانكوك
" جائزة أفضل صاحب عمل في تايلاند " هي تأكيد على أن BDMS تولي أهمية ورعاية لرعاية الموظفين. وبالإضافة إلى ذلك، هناك تطوير مستمر للقدرات. إنه انعكاس لرؤية BDMS في إدارة منظمة تتطور نحو الاستدامة. من خلال عمليات مختلفة وفقا للمعايير الدولية سواء كانت سياسة إدارة الأعمال سياسة إدارة الموارد البشرية التي تخلق نتائج مستدامة للمنظمة سيُظهر هذا وجود منظمة تتمتع بإدارة فعالة للموارد البشرية. كما أنه يعزز ريادتنا في مجال الرعاية الصحية. وعمليات أعمال المستشفيات الخاصة الكبيرة في البلاد، بالإضافة إلى ذلك ، تعكس " الجائزة الخاصة للقيادة التي تخلق المشاركة التنظيمية " أن المنظمة قادرة على جعل الموظفين يرون الاتجاه الذي ستتحرك فيه في المستقبل، والتواصل والإلهام. بما في ذلك المشاركة في تقديم الخبرات الجيدة داخل المنظمة للسماح للموظفين بمواصلة تقديم الخدمة الجيدة
قال الدكتور بارامابورن: “ على مدار السنوات الماضية من تشغيل الشركة، أولت BDMS أهمية لرعاية الموظفين ورعايتهم. أن يكون جاهزًا جسديًا وعقليًا. بما في ذلك التطوير المستمر للإمكانات والمهارات المهنية. كمزود شامل لخدمات الأعمال الصحية والطبية، تدرك BDMS دائمًا أن الموظفين الذين يؤدون واجباتهم في كل قطاع لهم أهمية بالغة في دفع المنظمة إلى أن تكون فعالة وناجحة، وبالتالي فإن BDMS يولي أهمية لتطوير القيادة التنظيمية كما أدرجت أيضًا استراتيجية الأفراد كأحد الاستراتيجيات التي ستقود المنظمة إلى النمو المستدام. نحن نؤمن بأنه لا توجد أداة أو ذكاء اصطناعي أو أي تقنية جديدة يمكن أن تحل محل قوة موظفينا، وسوف يقدم نظام إدارة الأعمال (BDMS) أفضل رعاية لموظفينا .
